Zarządzanie zmianą

Twoja organizacja jest w nieustającej zmianie, ponieważ świat zmienia się każdego dnia. Codziennie pojawiają się nowe technologie, a stare rozwiązania  i utarte schematy działania nie sprawdzają się. Często zadajesz sobie pytanie, czy jako przywódca dobrze zarządzasz...

Tworzenie zespołu

Sukces zawsze oparty jest na dobrowolnej chęci dążenia do wspólnych celów wszystkich członków zespołu. Wspólne działania opierają się na spójnej komunikacji. Stąd potrzeba komunikowania celów, harmonogramów działań za pomocą różnych kanałów informacyjnych. Jak...

Rola lidera w organizacji.

Rola lidera jest wielokierunkowa. Z jednej strony lider wytycza kierunek rozwoju, a z drugiej motywuje do podejmowania wysiłku. Zmiana jest częścią naszego życia, jej akceptacja staje się momentem zwrotnym dla każdej organizacji. Jakie są zatem główne zadania lidera-...